港媒:馬云令李嘉誠失色 將影響中國一代年輕人
今天互聯網經濟對世界的沖擊,相對來講算是小的。互聯網跟200年前工業革命一樣偉大,工業革命帶來了蒸汽機、火車等人類的變革和社會進步,但是工業革命給人類帶來的沖擊也非常之大,帶來了第一次世界大戰和第二次世界大戰。而互聯網只是讓你改變自己的意識,重新思考未來。
其實,今天阿里的系統看起來很奇怪,因為七八年前一群企業起來,一群企業倒下,很少有企業能紅三年,幾乎沒有,所以我們設計了一個模型,干三年。經濟永遠不可能最好。好的企業一定是在壞的形勢下建立起來的。一個偉大的企業,一定是經歷過幾次失敗,至少經歷過幾次經濟低迷。在座每個人如果想做一家了不起的企業,一定要記住,今天的“新常態”,所謂的挫折和困境,就是你的最大機會。因為今天所有的企業都跟你一樣,日子都不好過,不僅僅你不好過,有人比你更不好過,問題就在于你是否可以比別人先起來、先改變。
另外我想跟大家分享,我們做企業,在中國這樣的環境中,一定要思考十年以后的事情,如果你做任何事情今天做,明天就想贏,這個機會已經不多了。這樣的機會為什么輪到你?你沒有這樣的機會。只有對未來經濟進行預測、設想,找到未來我們應該做些什么事情,才有可能有機會。
拿我自己來說,我通常預判十年以后、或三五年以后政府一定要干這個事情,我就先干,等政府號召大家來干的時候,我轉身就跑,因為等大家都上來,就輪不到你有機會了。所以要把握未來,要有戰略,戰略就是基于對未來的判斷,戰略從愿景來,愿景從使命來。所有使命、愿景、戰略、組織、文化、人才整套體系的建設都要完善和強大,你才有可能做好。
此外,要走得久,你需要有組織。要建立強大的組織,建立一個組織文化,因為只有強大的組織和文化,才能吸引優秀的人才,文化強,則企業強。文化的本質,是要讓你的產品要有品質,什么叫品質?要有味道、有質地,有品質的公司才能產生出有品質的產品和提供有品質的服務。而有品質的公司,一定是有品質的員工造成的。不要舍不得在員工身上花錢,而是把錢花在流水線上,因為誰都愿意把錢貸給你買設備,但是沒有一家銀行愿意貸款給你培養員工,這是企業經營的藝術。
如果我們考慮未來,我想跟大家講,未來機遇應該是越來越大。不管你愿意不愿意,接受不接受,十年以后賺錢的人一定比今天多,有錢的人一定比今天多,大企業一定比今天多,新企業一定比今天多。十年以后60%在座的企業可能都不見了,但是你希望成為那40%在的,還是60%不在的?不管你是否愿意,一定會有一批企業倒下,所以要適應未來。所以要對企業的文化、組織進行提升,要進行全球化思考,因為互聯網會加速全球化。
今天做生意的資源配置,已經不是中國的資源配置,是全球的資源配置。不管你是否接受,中國15年以后將有2億中產階級,中產階級崛起,將會對物質、文化的需求品質要求越來越高。假如像我們今天這樣繼續以量而不是以質競爭,我相信十年以后最倒霉的一定是你。要相信年輕人,給年輕人機會是最重要的,我確實不懂技術、財務、也不懂管理,但是我懂一樣,相信年輕人就是相信未來,他們一定會更勤奮。
最后,人定勝天,天是有規律的,天可能是天災人禍,但是這個“定”是鎮定的定,而不是一定的定。因為在任何經濟狀況下考驗的都是你的能力,而你的能力體現在員工的能力,你組織的能力,文化的能力,對未來預判的能力。所以只有在常態下我們先鎮定了,才能躲過可能的災難,就像發生地震的時候,越鎮定就越有機會。
今天是商人的機會,今天是我們可以展示我們對未來的判斷的機會,展示自己能力的時刻,今天我們更能展示企業家才是這個社會發展過程中最重要的脊梁,因為只有企業家強大,中國才能強大;只有企業家昌盛,整個中國市場才能昌盛。我深以為傲,如今能與大家一起。感謝大家!
(2014-12-08 09:12:00)


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